国产一区二区三区视频在线观看_动漫女性扒开尿口羞羞漫画_日韩视频中文字幕视频一区_午夜私人影院在线观看

討論：上級(jí)需要什么樣的下級(jí)？

一、 與上級(jí)配合的禁忌與誤區(qū)

1. 民意代表

2. 一方諸侯

3. 個(gè)人意見

4. 本位主義

二、 上下級(jí)的相互期望

三、 上下級(jí)配合的境界

四、 輔佐上級(jí)的6項(xiàng)基本要求

五、 與上級(jí)有效溝通

1. 什么是溝通

1) 溝通的表現(xiàn)形式

2) 溝通中的障礙因素

2. 請(qǐng)示工作

1) 問題/要求清晰、準(zhǔn)確

2) 坦誠

3) 重復(fù)上級(jí)指令

3. 接受工作

案例：有不同意見怎么辦？

4. 執(zhí)行與匯報(bào)工作

討論：管理上級(jí)，發(fā)揮上級(jí)所長

六、 員工培養(yǎng)的正確

1. 為什么要培養(yǎng)員工？

2. 員工培養(yǎng)中常見心態(tài)

3. 哪些員工需要培養(yǎng)

七、 員工培養(yǎng)重點(diǎn)

1. 角色認(rèn)知

2. 心態(tài)轉(zhuǎn)變

3. 專業(yè)知識(shí)與技能

4. 職業(yè)素養(yǎng)

八、 員工培養(yǎng)指導(dǎo)的4C原則

1. 清楚

2. 明確

3. 完整

4. 慎重思考

九、 不同培訓(xùn)員工的培養(yǎng)方法

海南企業(yè)培訓(xùn)留言|海南企業(yè)員工培訓(xùn)|海南企業(yè)戰(zhàn)略管理|海南情商管理與陽光心態(tài)|海南情商管理與陽光心態(tài)培訓(xùn)|海南人力資源管理|海南日常商務(wù)禮儀培訓(xùn)|海南如何提高銷售業(yè)績(jī)培訓(xùn)|海南如何做好中層培訓(xùn)

          海南企業(yè)培訓(xùn)公眾號(hào)                            海南企業(yè)培訓(xùn)微信

海大源其他業(yè)務(wù)導(dǎo)覽：點(diǎn)擊查看

在職研究生培訓(xùn)    健康管理師培訓(xùn)
人力資源師培訓(xùn)    經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)
心理疏導(dǎo)培訓(xùn)     心理咨詢師基礎(chǔ)培訓(xùn)
茶藝師培訓(xùn)       花藝培訓(xùn)
公務(wù)員面試培訓(xùn)    事業(yè)單位面試培訓(xùn)
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)        企業(yè)可行性研究報(bào)告