国产一区二区三区视频在线观看_动漫女性扒开尿口羞羞漫画_日韩视频中文字幕视频一区_午夜私人影院在线观看

海南 目標管理培訓

第一模塊：目標設立

何為目標？何為個人目標？何為企業目標？

目標管理對于企業的意義

面對目標管理的常見困惑

為什么設立的目標常常無效？

設立有效目標的核心要素

運用SMART工具做自我目標設定練習

掌握工具：目標需求強度測評

第二模塊：目標分解

目標分解的目的和意義

更加清晰的方向

消除未知的恐懼

良好的過程體驗

信心的不斷累積

目標分解的流程

工作計劃的常見誤區（合理的避免）

工作計劃三部曲（制定的流程和方法）

工作計劃的五大要素（您考慮進去了嗎？）

工作計劃在具體實施中會碰到哪些問題，該如何解決？

目標實施

習慣一：要事第一

方向重于細節（行動力很重要）

精力的焦點要放在重要的事物上（有效評估）

對拖沓、惰性等干擾因素用于說不（主人翁意識下的合理拒絕）

習慣二：積極主動

影響圈和關注圈的博弈

從自己身上找問題和改進方案而不是抱怨客觀環境

大局觀，維護公司利益，壓力下做好的自己

習慣三：以終為始

區分“勤懇”“效率”“效益”

避免盲目低效的“勤懇”

拒絕自私和方向錯誤的“效率”

工作中的一切行為要圍繞要達成的目標結果

自信、有原則、堅定直率

海南企業培訓流程|海南管理溝通|海南管理溝通實務|海南管理培訓|海南管理培訓班|海南管理培訓公司|海口管理培訓公司排名|海南管理培訓計劃|?？?/span>管理培訓課|海南管理人員培訓|?？?/span>管理學基礎培訓|海南管理者的自我管理培訓

          海南企業培訓公眾號                            海南企業培訓微信

海大源其他業務導覽：點擊查看

在職研究生培訓    健康管理師培訓
人力資源師培訓    經濟師培訓
心理疏導培訓     心理咨詢師基礎培訓
茶藝師培訓       花藝培訓
公務員面試培訓    事業單位面試培訓
企業內訓        企業可行性研究報告